Даже когда речь идет об образовании частного клиента, важно понимать, что на итоговый результат его обучения оказывают влияние:
А когда речь идет о развитии целой бизнес-команды, то на итоговый результат обучения оказывают влияние гораздо больше людей и факторов:
Поскольку академия WakeUp специализируется на обучении бизнес-команд и рабочих групп, мы постоянно ищем пути увеличения эффективности обучения команд и улучшаем показатели, на которые можем повлиять.
По данным нашего отдела сопровождения обучения, благодаря высокому качеству курсов и четкой работе бизнес-тренеров и кураторов, - показатель доходимости до конца обучения в корпоративных группах последний год держится на уровне 67-88 %.
Но мы пришли к мысли, что можем повлиять еще на один важный фактор, который оказывает существенное влияние на успешность обучения команды, - а именно мы поняли, что необходимо помочь лидеру в мониторинге и управлении обучением команды.
Ведь лидер команды напрямую отвечает за то, чтобы все участники его группы завершили обучение в срок, а само обучение было максимально эффективным, в том числе и за счет того, что все участники вовлечены в процесс.
Исходя из этого, мы поняли, что нужен инструмент, в котором в наглядном виде будут отражены:
Видя картину целиком, лидер сможет уже оценить эффективность обучения, адресно обратиться к отстающему сотруднику (ускорить его, при необходимости оказать помощь).
Еще важный момент: при возникновении ситуации, когда несколько команд под руководством одного человека одновременно проходят разные образовательные программы, лидеру необходимо видеть динамику обучения всех групп в едином интерфейсе и не переключаться между сервисами, чатами и платформами.
Таким образом, нужно было создать единое хранилище данных об обучении групп для лидера проектов.
Всё это привело нас к разработке Личного кабинета лидера команды.
Ход работы над личным кабинетом лидера команды составил более двух месяцев.
Это была нетривиальная и нелегкая задача. Нужно было разработать весь бизнес-процесс с нуля. Много сил потратили на прототипирование (было несколько вариантов).
У нас было 6 итераций работы над прототипом, прежде чем мы добрались до итогового варианта.
Создание Личного кабинета лидера проекта помогло не только решить актуальные задачи улучшения показателей обучения корпоративных групп, но и параллельно помогло нашей команде разработчиков в решении более крупных продуктовых задач, например:
Всё это, в конечном счете, помогло вывести наш образовательный продукт на новый уровень качества.
Цель всего, что мы делаем в образовании - сделать мир лучше, потому что мы верим, в то, что эффективное образование - это не просто мода или хайп современной реальности, это то, что способно изменить всё вокруг.
В этой статье мы рассказали предысторию создания личного кабинета.
В следующей публикации подробно рассмотрим пользовательский интерфейс и фичи Личного кабинета лидера команды.
Оставайтесь с нами! Давайте меняться вместе с командой WakeUP!
Есть несколько способов понять, насколько действующие специалисты готовы меняться и стать частью сильной команды.
Самый доступный и эффективный — запись на бесплатную диагностику команды
Она позволит найти точки роста, сплотить коллектив и послужит отправной точкой для построения трека обучения команды.